來(lái)自杭天服務(wù)發(fā)展公司的2名一線(xiàn)員工就員工薪酬、員工晉升、日常福利等方面表達(dá)了訴求。俞副書(shū)記認(rèn)真傾聽(tīng)來(lái)訪(fǎng)員的工訴求,詳細(xì)詢(xún)問(wèn)了具體情況,同時(shí)與來(lái)訪(fǎng)員工開(kāi)展面對(duì)面的互動(dòng)交流,針對(duì)在工作中遇到的問(wèn)題和困惑,進(jìn)行了一一解答。
最后,俞書(shū)記表示,集團(tuán)工會(huì)將會(huì)記錄和收集好員工提出的意見(jiàn)建議,并與相關(guān)部門(mén)研究落實(shí),盡最大的努力解決目前存在的問(wèn)題,讓員工在杭燃大家庭中有更多的 “獲得感”。“總經(jīng)理接待日”活動(dòng)是集團(tuán)公司深化企務(wù)公開(kāi),暢通訴求渠道,貼近職工、強(qiáng)化溝通的又一舉措,是上下打通的重要載體。集團(tuán)將充分利用這個(gè)平臺(tái),切實(shí)解決員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題,讓員工快樂(lè)工作、激情工作。